-
تحذير عاجل من الأرصاد بشأن طقس الغد.. شبورة كثيفة تضرب الطرق وانخفاض الرؤية الأفقية
-
الرئيس التنفيذي لـ"ريبورتاج العقارية" بالسعودية: نستثمر 1.1 مليار ريال في المملكة ومشروع يوفر 3700 وحدة سكنية في الرياض (حوار)
-
وزير النقل الأمريكي: عودة حركة الطيران كاملة ووقف أنظمة الملاحة الجوية لم يكن نتيجة هجوم سيبراني
-
الصناعات المعدنية والبتروكيماويات تتصدر استثمارات الشركات الهندية في "اقتصادية قناة السويس"
مكافآت خلال أسبوع.. رئيس القابضة للكهرباء يقدم وعودًا لمهندسي محطة "النوبارية"
السبت، 14 نوفمبر 2026 05:42 م
مهندسو وفنيو النوبارية
قدم الدكتور أحمد مهينة، رئيس الشركة القابضة لكهرباء مصر، وعدًا للمهندسين والفنيين وجميع العاملين في محطة إنتاج كهرباء "النوبارية" بإقرار مكافآت مرضية، على أن يتم الإعلان عن تفاصيلها في غضون أسبوع، وذلك خلال الاجتماع معهم، بحسب مصدر لـ"إيجي إن".
وأفادت المصدر بأن رئيس الشركة قدم هذا الوعد خلال لقائه بوفد يضم سبعة من المهندسين والفنيين العاملين في محطة "النوبارية"، والذين التقوا به لمناقشة مطالب العمال والقضايا المتعلقة بظروف عملهم.
وتناول الاجتماع ملفين رئيسيين: الحوافز المالية للعاملين في قطاع الكهرباء، والمطلب المستمر بإعادة فتح باب الإجازات، حيث يشير العمال إلى أن القيود المفروضة عليها قد أثرت بشكل كبير على قدرتهم على الحصول على إجازاتهم.
_1808_053347.jpg)
حضور قيادات بارزة في قطاع الكهرباء
حضر الاجتماع بجانب الدكتور أحمد مهينة - كل من المهندس أشرف يوسف، العضو المنتدب لشؤون شركات الإنتاج، والمحاسب محمد سالم، العضو المنتدب للشؤون المالية.
وخلال النقاش، أكد رئيس الشركة القابضة أن العاملين في قطاع الكهرباء يحظون بتقدير واهتمام قيادات القطاع، مشيداً بجهودهم المستمرة للحفاظ على استقرار وموثوقية إمدادات الكهرباء.
كما سلط الضوء على دورهم الوطني في دعم منظومة الطاقة وتأمين احتياجات المواطنين من الكهرباء.
مطالب بالزيادة
وطالب العاملون بزيادة الرواتب والإجازات السنوية في ظل نقص الكوادر البشرية، وظروف العمل في الشركات التابعة للقطاع، والتي تشمل مجالات التوليد والنقل والتوزيع والخدمات الطبية.
وأشاروا إلى أن قطاع الكهرباء يضم أكثر من 130 ألف عامل، موضحين أن العاملين حرصوا تاريخياً على عدم طرح مطالب عمالية جماعية، سواء خلال ثورة يناير 2011 أو في الفترة التي تلتها.

عجز في القوى العاملة بنسبة 15%
ومن بين القضايا المثارة، مسألة نقص الكوادر البشرية في الشركة المصرية لنقل الكهرباء.
واستمرت عمليات نقل الكهرباء على مدار أكثر من 5 سنوات في ظل عجز في القوى العاملة لا يقل عن 15%، في حين يتزايد باستمرار عدد المحطات الفرعية والمسؤوليات التشغيلية المطلوبة.
ويرى الموظفون أن تزايد أعباء العمل، مقترناً بنقص العمالة والمشكلات الوظيفية العالقة، يجعل من الضروري توفير حوافز مالية ومراجعة سياسات الإجازات.
اقرا ايضا
«أسياخ لا تصدأ مع الزمن».. 10 معلومات عن مصنع «تيرا تك» بعد زيارة رئيس الوزراء
Short Url
طلب إحاطة أمام البرلمان بشأن تحميل المواطنين 3 آلاف جنيه لتغيير عدادات الكهرباء
14 نوفمبر 2026 04:31 م
وكيل النواب: تعميق التصنيع وتوطين التكنولوجيا على رأس أولويات الشراكة العربية الصينية
14 نوفمبر 2026 04:11 م
وزير الكهرباء: دعم الشبكة باستمرار لمواكبة زيادة الطلب على الطاقة وارتفاع الأحمال
14 نوفمبر 2026 03:52 م
أكثر الكلمات انتشاراً